Une plateforme solidaire est un espace qui mobilise à l’intérêt général. Il s’agit d’une initiative citoyenne et solidaire, 100 % gratuite et sans engagement, qui recense différentes activités et associations pour engager les particuliers.
🤝 8 collaborateurs sur 10 disent vouloir s’engager pour une cause sociétale ou environnementale. En plus de contribuer au développement de la société, l’engagement est gage d’une meilleure qualité de vie et d’une satisfaction personnelle !
Proposons à nos collaborateurs de s'engager via des plateformes solidaires !
Pour vous aider dans vos démarches, nous vous avons sélectionné 5 plateformes solidaires qui valent le détour !
Les avantages à passer par une plateforme solidaire
L'intégration d'une plateforme solidaire au sein d'une entreprise présente plusieurs avantages tant pour l'entreprise elle-même que pour ses salariés. En offrant une voie facile et structurée pour s'engager dans des initiatives citoyennes et solidaires, ces plateformes jouent un rôle essentiel dans la promotion de l'engagement sociétal et environnemental.
Avantages pour l'entreprise
- Amélioration de l'image de marque : l'engagement dans des causes sociétales et environnementales via une plateforme solidaire renforce positivement l'image de l'entreprise auprès des consommateurs, des partenaires et des potentiels investisseurs qui valorisent de plus en plus la responsabilité sociale des entreprises.
- Renforcement de la cohésion : les activités solidaires proposées favorisent le travail d'équipe et renforcent les liens entre collègues, créant ainsi un environnement de travail plus agréable et motivant.
- Attraction et rétention des talents : de nombreux professionnels, en particulier les plus jeunes, recherchent des employeurs qui partagent leurs valeurs. Offrir des opportunités d'engagement solidaire peut donc aider à attirer et retenir les talents.
- Contribution au développement durable : en soutenant des initiatives environnementales et sociales, l'entreprise contribue concrètement au développement durable et à la lutte contre les inégalités, ce qui peut également ouvrir la porte à des avantages fiscaux et des subventions.
Avantages pour les salariés
- Satisfaction personnelle : l'implication dans des projets solidaires offre une grande satisfaction personnelle, renforçant le sentiment d'avoir un impact positif sur la société.
- Développement de compétences : les activités proposées par ces plateformes permettent souvent de développer de nouvelles compétences, utiles à la fois dans le cadre professionnel et personnel.
- Amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) : l'engagement solidaire peut améliorer le bien-être des salariés, en leur donnant un sens à leur travail au-delà des tâches quotidiennes. Et si vous souhaitez en savoir plus au sujet de la QVCT, consultez notre article dédié !
- Renforcement du sentiment d'appartenance : Participer ensemble à des initiatives solidaires renforce le sentiment d'appartenance à l'entreprise, contribuant ainsi à une meilleure intégration et à une plus grande loyauté envers l'employeur.
Notre sélections de plateformes solidaires
Day One
Day One offre une solution simple et complète pour engager vos collaborateurs à travers une plateforme personnalisable alignée sur vos valeurs, permettant de sélectionner les causes, actions et associations qui s'inscrivent dans votre stratégie RSE. Proposez un large éventail d'actions solidaires, adaptées aux préférences de vos collaborateurs grâce à un algorithme de recommandation sophistiqué, qu'elles soient individuelles ou en équipe, pendant le temps libre ou de travail, basées sur des compétences humaines ou professionnelles, sur le terrain ou à distance, ponctuelles ou de long terme.
Vendredi
Vendredi se positionne comme un acteur clé pour accélérer la transition sociale et environnementale, en réinventant la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) pour la rendre plus participative et concrète. Vendredi offre des parcours de sensibilisation, des événements, des missions en association, des team buildings solidaires, et du mécénat de compétences, facilitant le passage à l'action grâce à des actions personnalisées alignées sur les préférences individuelles.
ID City
ID City révolutionne la démocratie participative en facilitant un dialogue structuré grâce à des méthodes de contribution avant-gardistes. Elle s'intègre dans une approche de collaboration globale, établissant un pont entre les sphères physique et numérique tout en regroupant toutes les informations pertinentes aux initiatives. iD City brise les obstacles de temps et de lieu avec divers moyens de participation, permettant aux utilisateurs de partager leurs idées librement.
Wenabi
Wenabi est une plateforme qui, depuis 2017, est engagée dans l'élaboration d'une variété de solutions visant à répondre aux besoins considérables et diversifiés des associations. Dans un contexte où les associations font face à des défis croissants, l'impératif pour les entreprises d'offrir un soutien renforcé devient de plus en plus évident.
MicroDon
MicroDon est une plateforme qui aide les entreprises à déployer à grande échelle la politique d’engagement citoyen des collaborateurs. Elle propose de mettre en place un système de don sur salaire qui permet à vos salariés de soutenir l'association de leur choix avec un micro-don directement prélevé sur leur bulletin de paie. Elle propose également un don de temps plus classique, offrant la possibilité aux salariés de donner de leur temps à des associations avec du tutorat, du mécénat de compétences ou des journées solidaires.
Conclusion
En bref, choisissons la plateforme solidaire qui saura répondre à nos envies et invitons nos collaborateurs à s'engager dans des causes qui leur tiennent à cœur ! Et si la marche vous paraît un peu trop haute, allez-y crescendo ! Plutôt que de se lancer tout de suite dans une plateforme solidaire, vous pouvez aussi commencer par agir au sein de votre entreprise pour le développement durable et la QVCT. À la Fabrique des Castors, nous avons tout ce qu'il vous faut ! Pour cela, consultez notre article sur nos idées d’animations pour la semaine QVCT en entreprise.
